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ダマリオン・チェコ・デスク

チェコ共和国でのビジネスについて

外国人投資家は、貿易や不動産取得などの事業活動を行うことが認められており、現地企業に適用されるその他の規定もあります。 40年間の共産主義体制の後、チェコ共和国は1989年のビロード革命をきっかけに、指令経済から自由市場経済へと徐々に変化していきました。 1990年以降、チェコは外国人投資家にとって魅力的な場所となっています。 2004年5月1日に欧州連合に正式に加盟し、法律を調和させたことで、その成長性はさらに高まった。

チェコにおける海外直接投資のメリットについて

  • チェコは欧州連合(EU)に積極的に加盟しています。
  • 独立した強力な中央銀行システムがあり、安定した通貨を規制しています。

これにより、欧州市場へのアクセスが容易になり、欧州外の他国との積極的な相互関係を築くことができます。

  • 最近の危機の中で驚異的な回復力を発揮した安定した金融部門。
  • 全体的な公共支出は抑制された満足のいくレベル。
  • は、ヨーロッパで最も低い失業率を記録しており、外国人投資家にとって理想的で魅力的な環境となっています。
  • 強力な工業生産の長年の評判。
  • 高い中間コストで質の高い労働力を
  • ヨーロッパの中心に位置する

最終的にチェコでビジネスをすることになったとしても、チェコでの会社設立を成功させるためには、様々なことが必要になります。 チェコ共和国で会社を設立する際に必要な条件を以下に示します。

ビジネス・プレゼンスの確立

チェコでのビジネス展開を検討している外国人投資家や企業は、無数の選択肢の中から選ぶことができます。 民法と事業会社法によると、国内で事業を行うことができる主な法人の法的形態は以下の通りです。

  1. 合同会社

合同会社は、株主からの出資によって登録資本が形成される会社です。

  • 株主は、商業登記簿に登録された未払い寄付金の額を上限として、会社の義務を負うことになります。
  • チェコのリミテッド・ライアビリティー・カンパニーの主要な企業文書は、その定款に記載されています。
  • 登録資本金は最低でもCZK1でなければならず、株主一人当たりの最低出資額はCZK1である。
  • 会員からの現物出資も可能です。
  • 有限責任会社は、特定の権利が適用されるさまざまな種類の株式を作成することができます。
  • チェコの有限責任会社の株式は、株式譲渡契約に基づいて譲渡することができ、その効力は契約であらかじめ定められた日に発生します。 株式の譲渡制限を設け、会社の定款に記載することができる。
  • 一人の創業者によって設立される場合もあります。 合同会社の枠組みでは、株主の数に制限はありません。
  • 株主の名前は商業登記簿に正式に登録されています。
  • 株主は、年に一度、あるいは会計年度終了後6ヶ月以内に開催される最も重要なイベントの一つである総会を予定しています。
  • 経営は、会社の執行役員会のメンバーによって正式に任命された1人または複数の執行役員に委ねられています。
  • 監査役会の設置は任意です。 株主と同様に、会社の役員や取締役会のメンバーの名前も商業登記簿に登録する必要があります。
  1. ジョイント・ストック・カンパニー

株式会社は、株主からの出資によって登録資本金が形成される法人形態である。 これらの株主は、通常、会社の債務に対して責任を負いません。

  • 登録資本金は一定の株式数に細分化されている。
  • 主要な企業文書は定款です。
  • 株主の数に制限がなく、一人の創業者によって始められる。
  • 唯一の株主による株式会社とは別に、株主名は商業登記簿に登録される。
  • 登録資本金が200万CZK以上または約78,800ユーロ以上であること。
  • 株主からの非金銭的な寄付は認められています。
  • 無記名または記名式の株式を発行することができ、その形式で提供されます。 (i) 証明書(紙媒体)または (ii) 振替(ペーパーレス)方式。 チェコの法律では、特定の権利が適用される異なる種類の株式を形成することができます。
  • 紙の株式は、受渡しと裏書によって譲渡することができます。 ペーパーレス株式の場合は、中央証券保管振替機構への登録が必要となります。 株式の譲渡に関する制限や条件は、会社の定款に定められています。
  • 株主は総会に出席しなければならず、総会は理想的には年に1回以上、会計年度終了後6ヶ月以内に開催されなければなりません。
  • 単一構造の株式会社では、Managing BoardまたはManaging Directorの任命が必要です。
  • 二重構造の株式会社で、取締役会は会社運営の執行役を担い、経営役は監査役会のお膝元にあります。 定款に別段の定めがない限り、各取締役会は、チェコ国民または外国人である3名のメンバーで構成されるべきである。 会社の執行機関および監督機関のすべてのメンバーは、商業登記所に登録しなければならない。
  1. アンリミテッドパートナーシップ

アンリミテッドパートナーシップでは、少なくとも2人の個人または法人が同じ会社名を使用してビジネスを行う必要があります。 すべての関係者は、全財産をもって共同で義務を負う。 登録資本金については、一定の要件はありません。

  1. リミテッドパートナーシップ

リミテッド・パートナーシップは、2人以上の自然人で構成されます。 パートナーのうち少なくとも1名は、商業登記簿に登録されている未払いの出資額を上限とした責任を負うリミテッド・パートナーとして特定されなければなりません。 少なくとも1人のパートナーは、パートナーシップのいかなる債務に対しても無限責任を負うべきである。

  1. ブランチ
  • 技術的には、チェコ共和国に設立された支店は独立した法人とはみなされません。 そのため、支店が行った行為は、支店を登録した外国企業が行ったものと解釈されます。
  • 支店の責任者は、その支店に関連するすべての行為を管理・監督できるチェコ国民または外国人であること。
  • 支店長は商業登記簿に登録されます。
  1. ヨーロッパの会社
  • 基本的に、ヨーロッパ企業は、ヨーロッパ全土でのビジネス展開が認められている企業です。
  • ヨーロッパの会社は、以下のいずれかの形で設立されます。 (i) 少なくとも2つの異なるEU加盟国の2つ以上の株式会社間の合併。 (特定の条件を満たす企業による(ⅱ)持株会社 (特定の条件を満たす企業の子会社。 (iv) 他のUE加盟国に少なくとも2年間の子会社を持つジョイントストックカンパニー。
  • 最低必要資本金は、EUR 120,000を下回ってはならない。
  1. 個人事業主の場合

チェコ人や外国人は、有効な貿易ライセンスやその他の重要なビジネス許可を取得した後、自分の名前でチェコ共和国で事業を行うことができます。

ビジネスパーミット

各事業は、それぞれの事業活動が許可証の発行を必要としない場合(不動産賃貸の場合など)を除き、必要な許可・承認を得た後に事業を開始することができます。

  • 会社が営業する前に、会社は貿易許可法に従って貿易許可証を取得しなければなりません。 貿易許可法では、さまざまな種類の貿易が規定されており、大半はビジネスを運営するために専門的な能力を必要としない自由貿易とされています。
  • チェコ共和国の商業登記簿に登録する前に、貿易許可法に該当しない特定の事業活動には、特別な認可や許可が必要となります。 これは、金融、通信、エネルギー、ヘルスケアの各分野のビジネスに適用されます。

労働関係・労働条件

すべての雇用関連活動は、労働法(Act No.262/2006 Coll.)に準拠しています。雇用は、最も一般的には雇用契約に基づいて発生します。

雇用契約には、以下のようなものがあります。

  • 作品の種類
  • 勤務地または勤務先
  • 雇用開始日

     

    1.雇用契約を結んでいるすべての従業員は、雇用開始前に初期健康診断を受ける必要があります。
    2.試用期間については、採用日から最長3ヶ月、管理職の場合は最長6ヶ月間、双方で合意することができます。
    3.有期雇用は最大36ヶ月間認められ、2回繰り返すことができます。 基本的に有期雇用は9年を超えることはできません。 ただし、運用上の重大な問題が発生した場合は例外とします。
    4.非公式な雇用形態としては、仕事の成果に基づく協定や、季節労働やパートタイム労働のような特定の労働活動に関する協定などがあります。

次のような場合には、雇用契約を解除することができます。

  • 書面による解約合意
  • 書面で提出された解約通知を相手に直接交付すること。 最短通知期間は2ヶ月で、相手への納入通知の翌月1日からとなります。
  • 雇用者は、業績や組織上の理由、義務違反の場合など、労働基準法に基づいて解雇を行うことができます。
  • 従業員は、理由を述べずに解雇通知を出すことができる。 予告期間は、雇用者と従業員の間の個別の書面による合意によって延長することができます。
  • 双方が合意すれば、雇用契約の即時解除が認められる。
  • 試用期間中のキャンセルは、双方にとって可能です。 従業員と雇用者は、理由を述べずに雇用を終了することができます。
  • 従業員が合意した期間を過ぎても働くことに同意した場合、雇用の性質は自動的に無期限の雇用に変更されます。
  • 外国人の場合、滞在許可証の取り消し、労働許可証、ブルーカード、従業員カードの期限切れ、または国外追放。
  • 従業員の死亡

組織上の理由により雇用主が解雇した場合、法定最低額の退職金が従業員に支給されます。 原則として、退職金はタンザニア人従業員の平均収入の1~3倍とし、在職期間に応じて支給する。

事故、職業上の病気、または職業上の病気を発症する恐れがある場合、法定退職金の最低額は従業員の平均月収の12倍とする。

その他の重要な労働・雇用のポイントをご紹介します。

  • すべての従業員は最低4週間の休暇を取る権利があります。
  • 2018年現在、チェコ政府が設定している最低賃金は、月にCZK12200またはEUR480、時給にするとCZK73.20となっています。
  • 雇用主が従業員に代償休暇を与えることに同意しない限り、時間外労働は平均収入の少なくとも25%を加算します。
  • 給与には、時間外労働に対する報酬が含まれる場合があります。 一般社員の場合は、年間150時間を上限に含めることができます。 一方、マネージャーの残業時間は1暦年で416時間までとなっています。
  • 最大労働時間は週40時間、2~3交代制の業務など特定の場合はそれ以下となります。

労働組合

  • 労働組合の結成は法律で規制されています。
  • 労働協約は、労働組合組織を通じて、期間を定めて締結することも、無期限に締結することもできますが、その場合は6ヶ月前に予告して取り消すことができます。
  • ストライキは、労働協約の交渉を支援するために認められていますが、それだけではありません。

労働許可証、居住許可証、ビザ

  • チェコにはEU域外の国境がないため、人や物の税関検査は国際空港で行われる。
  • EU、EE、スイスからの従業員と元家族は、チェコでの雇用に労働許可証を必要としません。
  • その他のすべての国の従業員は、就業開始前に労働許可証と雇用理由による滞在許可証を取得する必要があります。
  • チェコでの雇用を求める外国人の長期滞在に関する法律は、EU法に沿って合理化されています。
  • 内務省が発行するEmployee Cardは、特定の職位の従業員に発行されます。 従業員カードを持つ従業員は、個人の滞在許可証を申請する必要がなくなりました。
  • 外国籍の方は、滞在許可証と就労許可証が一体となったブルーカードを申請することができます。
  • ブルーカードは、高学歴の労働者、または1年以上の雇用契約を結んでいる労働者で、平均総給与がチェコ共和国の平均給与の1.5倍以上の人に発行されます。

知的財産

  • チェコは、世界知的所有権機関(WIPO)、欧州特許機関(EPO)に加盟しており、知的所有権の貿易関連の側面に関する協定(TRIPS)の契約当事者とされています。
  • チェコ共和国の知的財産の法的保護制度は、市場経済の一般的な原則と一致しており、EU法と調和している。

金融・投資

  1. 事業規制

チェコでは、商標や著作権などの知的財産は、著作権法によって保護されています。

  1. 銀行・金融

チェコの中央銀行であるチェコ国立銀行は、金融関連政策、銀行監督、金融市場を統括しています。

  • 証券はプラハ証券取引所で取引されており、大規模・中規模投資家向けのSPADと小規模投資家向けのモジュール・オークションという2つの運営市場があります。
  • 本取引所は、CCESEG Aktiengesellschaft- Winer Borse AGが所有しています。
  1. 為替管理

チェコでは為替管理が行われていないため、資金の出し入れが自由にできます。 統計的な報告は必須です。

  1. 投資インセンティブ

チェコでは、以下のような様々なケースで無数の投資インセンティブが用意されています。

  • 所得税の軽減
  • 固定資産税の一部免除
  • 雇用創出のための雇用助成金
  • 従業員の育成と定着
  • 資産獲得のための資金援助

また、EU構造基金などの補助金も発行しています。

会計・監査

1.会計法はEU法と調和している。
2.財務諸表の内容は、チェコの一般に公正妥当と認められた会計基準に基づいて作成されなければならない。
3.チェコの会計は、国際財務報告基準とは若干異なります。
4.年次財務報告書には、貸借対照表、損益計算書、および財務報告書への追加的な注記を含める必要がある。
5.監査済み財務諸表の提出が義務付けられている企業では、キャッシュフロー計算書と持分変動計算書の提出が必要です。
6.年次財務諸表は商業登記所で発行され、会社の納税申告書と一緒に管轄の税務署に提出しなければなりません。

会計上の指示

  • すべての支配企業は、連結ベースの企業グループが純資産1億CZK、売上高2億CZK、従業員50人を超える場合、連結財務諸表を作成する必要があります。
  • 小規模グループは、公益法人の場合を除き、連結財務諸表を作成する必要はありません。
  • 証券取引所に上場している企業は、EU法で修正されたIFRSを使用することが義務付けられています。
  • 企業はチェコ語で口座を管理することが義務付けられている。 一方、外国語による会計文書の作成は、理解可能であるという条件を満たしていれば可能です。
  • 企業はチェコ・クラウンで会計を行うことが義務付けられています。

監査要件

会計法に基づき、すべての財務諸表、連結財務諸表、および年次報告書は、以下の外部監査人による監査を受けなければなりません。 (i)大規模および中規模の会計単位。 (ii)株式会社の形態をとる小規模な会計単位で、前会計期間がこれらの基準のうち少なくとも1つを満たしていること。

  • 総純資産が40百万CZK以下であること。
  • 年間の純売上高が80百万CZK以下であること
  • 平均従業員数50名以下
  • マイクロ・アカウンティング・ユニットは、その財務諸表の監査を受ける必要はありません。
  • 設立1年目の新会社が、中堅・大企業に変身する可能性がある場合は、監査を受けないこともあります。
  • 会社は、他の法的な理由で監査を受けることがあります。
  • すべての財務諸表は、国際監査基準に基づいて監査されています。

出版とアーカイブ

会社は、Commercial Registerの下にあるCollection of Deedsで財務諸表を公開することができます。 監査を受けた企業は、財務諸表、経営報告書、監査報告書を含む年次報告書を発行します。

  • すべての会計文書は、文書の種類に応じて、少なくとも5年間、または最大30年間アーカイブする必要があります。
  • アーカイブ期間にかかわらず、税務関連文書は、時効が有効な課税期間に利用できなければなりません。

チェコ共和国の税制の概要

チェコの所得税法は、個人と企業の両方に対する課税を規定しています。 現地で認定された税務署は、企業の本社や納税者の居住地に基づいて決定されます。

専門税務署(STO)は、売上高が2億CZKを超えるような大規模納税者を全国的に管轄し、税収に大きく貢献しています。

税務調査のスケジュールと頻度は、納税者の居住地によって異なります。 税務調査は一般的に小さな町や自治体で行われます。

すべての納税者は、税務調査の結果、納税義務の増加につながる税務当局の決定に対して不服を申し立てることができます。 不服申し立ては、決定に関連する期間内(30日)に、関係当局に書面で行う必要があります。 控訴審の決定に不服のある納税者は、裁判所に控訴することができます。

チェコにおける税金の種類

  1. 法人所得税(CIT)の税率
  • 法人所得税は一般税率19%である。
  • 基本的な投資ファンドの場合、法人税の税率は5%に設定されています。
  • 年金基金には0%の税率が適用されます。
  • チェコ共和国に事業所や管理拠点を置く国内外の事業体にとって、課税対象となる所得は、全世界の総所得から課税対象となる経費を差し引き、非課税収入と許容される控除額を差し引いたものとなります。
  • 非居住者である企業は、チェコ国内で発生した所得に対してのみ課税されます。
  • 税務申告書の提出期限は3ヶ月以内です。
  • 顧問税理士が提出した場合や、納税者が監査を受けた場合は、提出期限が6ヶ月間となります。
  • 直近の負債額がCZK 30,000~CZK 150,000(EUR1,135~5,670)の場合、半年ごとに支払う税金の前払い。
  • 前払い金は、納税額の40%とします。
  • 直近の納税額が150,000CZK以上の場合、前払い金は直近の納税額の4分の1とし、四半期ごとに支払う必要があります。
  • 課税所得の獲得と維持のためにかかった費用は、非控除項目や法律で定められた限度額までしか控除されない項目に記載されていない限り、全額税額控除の対象となります。
  • 研究開発にかかる費用は、それぞれ総費用の100%、110%を上限として課税対象から控除することができます。
  • 研究開発費は2回に分けて請求することができ、研究開発プロジェクトのコストは最大3年間、課税ベースの計算に残すことができます。
  • 控除を受けるには2つの方法があります。 専門教育目的で取得した資産の控除は、以下の方法で2回行うことができます。 (i) 課税ベースを減少させる資産の減価償却、および (ii)取得年度の総資産額の110%までの控除。
  • 専門的な教育を提供する企業は、教育活動1時間あたり最大200CZKを控除することができます。
  • 1993年以降に発生した税務上の損失は、5年間にわたって繰り越すことができます。
  • 2020年7月からは、税務上の損失が2年間繰り越されます。 請求できる最大金額はCZK30百万円です。

免税措置

  • CZまたはEU加盟国の居住者である子会社が、CZまたは他のEU加盟国の居住者である親会社に支払う配当金。
  • 子会社への出資持分の売却による収入
  • 二重課税防止条約を締結している非EU加盟国の居住者である場合、子会社への参加権を売却したことにより発生した配当金および所得には、12%を下回らない法人所得税が課されます。

外国人投資家は、以下の主な条件を満たす場合、例外を申請することができます。

  • 親会社が子会社の株式を12ヶ月以上連続して10%以上保有していること。
  • 収入は、スイス、ノルウェー、リヒテンシュタイン、アイスランドにも支払われると非課税になります。

インセンティブ

投資優遇措置は、地元住民と外国人投資家の両方に対して、以下のカテゴリーで用意されています。

  • テクノロジーセンター
  • 製造業
  • ソフトウェア開発センター、シェアードサービスセンター、ハイテク修理施設、コールセンター、データセンターなどのビジネスサポートサービスプロバイダー。

すべての要件を満たす場合、以下のような形で投資インセンティブを提供することができます。

  • 最長10年間の所得税減税
  • 新規雇用創出のための資金援助
  • 新入社員の教育・再教育のための資金援助
  • 技術センターや製造会社への戦略的投資の資金援助。
  • 理想的な価格での公有地の譲渡。
  • 固定資産税が5年間免除されます。
  1. 源泉徴収税
  • 居住者および非居住者に支払われる配当金には、15%の源泉税が課せられます。
  • EUの親会社指令では、親会社が子会社の株式の10%以上を12ヶ月間継続して保有している場合、子会社から親会社への配当金が非課税となります。
  • CZの子会社がアイスランド、ノルウェー、スイス、リヒテンシュタインに所在する親会社に支払う配当金については、課税が免除されます。
  • EUおよびEEA以外の地域に配当金が支払われる場合は、35%の源泉徴収税率が適用されます。

面白さ

  • 非居住者に支払われる利息には15%の源泉税がかかります。
  • 国内居住者がEU、スイス、ノルウェー、アイスランド、リヒテンシュタインに永住権を持つ企業に利息を支払った場合に適用される免除措置。
  • EUおよびEEAの納税者は、利息の支払いに関するコストを削減するために確定申告を行うことができます。
  • CZが二重課税防止条約を締結していない他のEUまたはEEA加盟国に利息を支払う場合、35%の税率が適用されます。

ロイヤルティ

  • 非居住者に支払われるロイヤルティには15%の源泉税がかかります。
  • 国内居住者がEU、スイス、ノルウェー、アイスランド、リヒテンシュタインに永住権を持つ企業にロイヤルティを支払った場合に適用される免除措置。
  • EUおよびEEAの納税者は、ロイヤリティに関連するコストを削減するために、税務申告を行うことができます。
  • CZが二重課税防止条約を締結していない他のEUまたはEEA加盟国にロイヤルティを支払う場合、35%の税率が適用されます。
  1. 租税回避防止法

シン・キャピタライゼーション

  • 貸付先が銀行や保険会社の場合、ある課税期間中の貸付金の総額が自己資本の6倍に達したときは、貸付金総額から支払利息を控除することができません。

過剰な借り入れコスト

  • あらかじめ設定された限度額までの税控除が可能です。 税金、利息、減価償却費控除前の税引前利益の30%、または8,000万CZKを上限とする。
  • 課税ベース(収入と支出の差)の縮小は、納税者が過剰な借入費用の制限を満たさなかった場合に、課税期間中に認められます。

Controlled Foreign Company

  • 被支配外国企業の課税ベースを決定する際、支配企業は、配当収入、ライセンス料、所有権株式の売却による収入、関連会社からまたは関連会社への付加価値の少ない商品の販売やサービスの提供による収入、保険、銀行、その他の金融サービスなどのカバーを含む、達成された収入を考慮しなければなりません。
  • 含まれる収入は、支配する外国企業の株式資本に比例して、支配する企業の課税ベースに含まれます。 支配会社の課税ベース調整は、調整により課税ベースが減少する場合には、原則として実行しません。

DAC6

チェコ共和国は、DAC VI EUガイドラインを導入し、税制上の優遇措置につながる可能性のある国境を越えた取り決めを特徴とし、それを税務当局に報告しなければならないとしています。

移転価格

移転価格は、国内および海外の関連当事者に適用されます。 当事者のいずれかが資本金または議決権の25%を保有している場合、当事者は直接または間接の関係にあります。 また、同一人物が両当事者の経営・管理に関与している場合には、両当事者が関連している可能性があります。 関連当事者間の取引価格が市場価格と異なり、その差が正当化されない場合、課税ベースはその差によって自動的に調整されます。

国際税務要素

  • 二重課税防止条約

一部の二重課税防止条約では、二重課税の排除、控除、免除が可能です。 なお、外国税額の未使用分は、翌期の税金として控除されます。

付加価値税の税率

  • 付加価値税の標準税率は21%。
  • 食品やノンアルコール飲料の工場、特殊なヘルスケア製品、医薬品には15%の軽減税率が適用されます。
  • 医薬品、ワクチン、書籍、上下水道料金、公共交通機関、ケータリングサービス、ホテル宿泊、スポーツ・文化イベント、理髪、小修理には10%の軽減税率が適用されます。
  • 課税対象者とは、チェコ国内で経済活動を行っている法人または個人を指します。
  • 課税対象となるイベントは以下の通りです。 (i) チェコ国内での経済活動に関連した商品の供給とサービスの提供。 (ii) 他のEU加盟国からチェコ共和国の領域内で物品を取得する域内取得、および (iii)チェコ共和国への輸入品。
  • 課税対象額とは、供給に対して請求される対価の総額であり、付加価値税は含まないが、物品税、その他の税金や手数料を含む。
  • 課税期間は月単位または四半期単位で、過去12ヶ月間の売上高に応じて決定されます。 新規にVATを支払う人の強制納税期間は暦月です。
  • 2016年以降、VATの納税者は、チェコ共和国におけるVATの対象となる取引と、インプットVATの控除を請求した取引の詳細を記載した再計算書を提出することが求められています。
  • チェコ共和国に登録事務所、事業所、または固定施設を持つ課税対象者のVAT登録義務化の閾値は、過去12暦月の売上高が100万チェコクローネであることです。 ボランタリーVATも適用されます。
  • 外国の課税対象者がチェコ共和国で未登録のVAT担当者に長距離販売(通信販売)を行う場合、1暦年で114万チェココルナまたは43,110ユーロに達する商品および供給品について、チェコ共和国でVAT登録を行う必要があります。
  • 2021年7月1日以降のVAT基準額は、非課税対象者へのデジタルサービスを含むすべての遠隔販売について10,000ユーロとなります。 One-Stop-ShopのシングルEU Vatもこのタイプの取引のオプションになっています。
  • 課税対象者は、次のような場合には、特定者として登録する必要があります。 (i) チェコ共和国外に設立され、チェコ共和国に供給拠点を持つ個人または法人からのサービスの購入。 (ii) 他のEU加盟国に供給拠点があるサービスの提供。 (iii) 他のEU加盟国からの商品の域内取得。
  • VATグループ登録は、チェコ共和国内に事業所や固定の事業所を持ち、経済的、財政的、組織的にリンクしている課税対象者が単一の課税対象者とみなされる場合に適用されます。

その他の税金

  • チェコでは純資産税はありません。.
  • 固定資産税には、土地、建物、アパートの税金が含まれます。 固定資産税の金額は、土地・建物・マンションの主な用途や立地条件などによって異なります。 基本的な不動産税の税率は、市町村レベルで調整することができます。
  • 不動産譲渡税の税率を4%に設定。
  • 道路税は、チェコ共和国で登録された自動車およびトレーラーのうち、業務上の理由で使用されるものに課されます。 目的を問わず、3.5トン以上の車両は課税対象となります。
  • 鉱油、電気、石炭、天然ガス、ビール、ワイン、たばこ製品などに物品税が課せられます。
  • EU加盟国以外からの輸入品は、輸入通関の対象となります。

チェコ共和国での事業登録プロセスを合理化・簡略化するために、外国人投資家の皆様には、経験と知識のあるコンサルティング会社とのパートナーシップを強くお勧めします。 ここダマリオンでは、以下のようなあらゆる面でのプロフェッショナルなサービスを提供しています。
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