Omdat Luxemburg bekend staat om zijn bloeiende economie en als een van de belangrijkste financiële centra ter wereld, is het het land bij uitstek voor ondernemers. Dit is wat de “hervorming van het vestigingsrecht” in Luxemburg onlangs teweegbracht.
Onlangs werd door de minister van Middenstand een wetsontwerp nr. 7989 bij de Kamer van Afgevaardigden ingediend tot wijziging van de wet van 2 september 2011 – deze wet regelt de toegang tot de beroepen van ambachtsman, handelaar, fabrikant en bepaalde vrije beroepen.
Dit wetsontwerp beoogt het vestigingsrecht in Luxemburg te moderniseren door de wet begrijpelijker te maken voor ondernemers in Luxemburg, teneinde het ondernemerschap te bevorderen.
Het wetsontwerp voorziet onder meer in de volgende wijzigingen:
- Beginsel van een tweede kans na faillissement: het eerste cruciale punt in dit wetsvoorstel is het beginsel van een tweede kans in geval van faillissement. Een faillissement was een gevreesd lot voor een ondernemer, omdat het daarna erg moeilijk is om een nieuwe bedrijfsvergunning te krijgen. Maar met het principe van een tweede kans kan een ondernemer het recht hebben om na een faillissement een bedrijf te beginnen, als hij door pech of wanbeheer heeft gefaald. Maar let op, degenen die beschuldigd worden van fraude bij een faillissement hebben geen toegang tot deze tweede kans.
- Vereenvoudiging van de vereisten met betrekking tot de houder van de bedrijfsvergunning: de bedrijfsleider (houder van de bedrijfsvergunning) mag geen vennoot, aandeelhouder of werknemer van de onderneming meer zijn. Maar de verplichting van de houder van een bedrijfsvergunning houdt in dat hij een reële band heeft met het bedrijf, als eigenaar of belast met de dagelijkse leiding van het bedrijf.
- Ook is nu vastgesteld dat de houder van de bedrijfsvergunning zijn woonplaats overal in de Europese Economische Ruimte kan hebben, mits hij aantoont regelmatig in de vestiging in Luxemburg aanwezig te zijn.
- Verbeterde bescherming van elke nieuwe bestuurder: na eerdere kwaadwillende bestuurders die de financiële situatie van de onderneming verborgen hielden om elke verplichting tot betaling van overheidsschulden te vermijden, is er nu een verbeterde bescherming voor elke bestuurder die de onderneming overneemt.
- Vergemakkelijking van de overdracht van ondernemingen: met het oog op de bevordering van het recht op ondernemerschap heeft een ander deel van deze hervorming betrekking op de overdracht van ondernemingen. Een werknemer die ten minste drie jaar (in tegenstelling tot vroeger tien jaar) een functie in een bedrijf heeft bekleed, zal de bedrijfsvergunning kunnen overnemen voordat hij binnen vijf jaar beroepskwalificaties behaalt.
- Vereenvoudiging van de administratieve procedures: het is niet langer nodig de minister die bevoegd is voor de middenstand rechtstreeks in kennis te stellen van wijzigingen in de in het handels- en vennootschapsregister opgenomen gegevens. Elke wijziging van de bij het Luxemburgse handels- en vennootschapsregister ingevoerde gegevens wordt dus automatisch doorgegeven aan het directoraat-generaal Middenstand.
- Tijdelijke bedrijfsvergunningen: indien de houder van een bedrijfsvergunning plotseling vertrekt, kan een voorlopige bedrijfsvergunning voor 6 maanden worden verleend om een onderbreking van de bedrijfsactiviteit te voorkomen. Momenteel is geen enkele kwalificatie-eis essentieel. En volgens het wetsvoorstel kan een voorlopige vergunning nu alleen worden goedgekeurd voor een bedrijf dat al minstens zes maanden een bedrijfsvergunning heeft.
- De toegang tot specifieke ambachtelijke beroepen wordt nu vereenvoudigd: door rekening te houden met de nieuwe feiten van bepaalde beroepen waarvan de eisen zijn gewijzigd, is bij de hervorming een ander punt overwogen om de toegang tot bepaalde beroepen te vereenvoudigen. De kwalificatie-eis wordt afgeschaft voor bepaalde activiteiten zoals fotografie of bouwdiensten.
- Regulering van de kortetermijnverhuur: tenslotte krijgt de activiteit van kortetermijnverhuur een kader om toezicht te houden op elke activiteit die vergelijkbaar is met de exploitatie van een hotel. Een persoon zal vrij zijn om een woning te verhuren voor een totale periode van drie maanden per jaar. Daarboven zullen ze een hotelvergunning moeten hebben.
Ten slotte zullen cliënten in de toekomst in real time toegang hebben tot informatie over zowel de beroepskwalificaties in de bedrijfsvergunning van een onderneming als de geldigheid van de vergunning.
In het algemeen beoogt de regering met dit wetsontwerp de Luxemburgse economie te vergemakkelijken door een redelijk toezicht op beroepsbeoefenaren en het ondernemerschap te bevorderen. Dit wetsontwerp zal echter nog aan verschillende adviezen worden onderworpen en kan dus in de toekomst worden gewijzigd.
Wilt u uw bedrijf of beleggingsplatforms in Luxemburg vestigen? Neem nu contact op met uw Damalion experts en laat ons u helpen.
