ページを選択

米国 労働統計局(BLS)の最新報告によると、米国経済は31万1千人の新規雇用を創出しました。 また、失業率が3.9%まで低下し、COVID-19の流行が始まる前以来の低水準になったことも報告された。

USAジョブクリエーション

BLSの報告によれば、米国の雇用創出は経済のいくつかの部門にわたって堅調であった。 専門・ビジネスサービス部門は72,000人、レジャー・サービス部門は51,000人の新規雇用を増やした。 建設業は30,000人、製造業は18,000人の雇用を増加させました。

医療・教育分野では合計で5万1,000人の新規雇用が創出され、その大部分を医療が占めた。 金融活動セクターは14,000人の新規雇用を、運輸・倉庫業は12,000人の新規雇用を増加させました。

また、一時的に解雇された人の数も減少していることが示されました。 このことは、パンデミックにより一時帰国していた労働者が職場に復帰していることを示唆しています。

失業率

失業率は前月の4.2%から3.9%へ低下しました。 失業率が低下したのは、就職者数が増加したことが主な要因です。

また、BLSの報告書では、27週間以上失業している人の数が減少していることが示されました。 これは、景気が回復し、これまで長期にわたって職に就いていなかった人たちが職を得るようになったことを示唆しています。

賃金

BLSの報告によると、賃金はわずかに上昇し、平均時給は前月比0.3%増となりました。 賃金の上昇は、雇用主が労働者を獲得するために競争しているため、労働市場が逼迫していることが一因です。

賃金の上昇にもかかわらず、一部のエコノミストは、経済の異なる部門間の賃金格差が持続していることに懸念を示しています。 特に低賃金の仕事に就いている労働者の中には、まだ生活費を稼ぐのに苦労している人がいると主張しています。

アウトルック

BLSの報告書は、米国経済について前向きな見通しを示しています。 雇用創出の増加や失業率の低下は、経済がパンデミックから回復していることを示唆しています。

しかし、一部のエコノミストは、回復が見かけほど強固でない可能性があると警鐘を鳴らしています。 彼らは、雇用創出が増加したのは、多くの労働者が自暴自棄になって低賃金の仕事を受け入れていることが一因である可能性があると主張しています。

全体として、BLSの報告書は、米国経済について複雑な見方を示しています。 回復の兆しが見える一方で、すべての労働者が経済成長の恩恵を受けるためには、取り組むべき課題もあります。

この通信は、情報提供のみを目的としています。 Damalion expertsは、米国の起業家がビジネスを国際的に展開するためのサポートを提供します。 今すぐダマリオンエキスパートにご連絡ください。