लक्ज़मबर्ग को लंबे समय से एक अग्रणी अंतरराष्ट्रीय वित्तीय केंद्र के रूप में मान्यता प्राप्त है, जो अपनी स्थिरता, रणनीतिक स्थान और व्यापार-अनुकूल वातावरण के लिए बेशकीमती है। वैश्विक मंच पर अपनी स्थिति को और मजबूत करने के लिए एक निर्णायक कदम में, लक्ज़मबर्ग संसद ने दिसंबर में कर उपायों के एक व्यापक पैकेज को मंजूरी दी, जो 1 जनवरी, 2025 से प्रभावी होने वाला है। ये सुधार रणनीतिक रूप से देश की प्रतिस्पर्धात्मकता को बढ़ाने, आर्थिक विकास को प्रोत्साहित करने, शीर्ष-स्तरीय प्रतिभाओं को आकर्षित करने और अंतरराष्ट्रीय निवेशकों और वित्तीय फर्मों के लिए इसकी अपील बढ़ाने के लिए डिज़ाइन किए गए हैं। आइए इन महत्वपूर्ण परिवर्तनों की बारीकियों पर गौर करें।
कॉर्पोरेट आयकर में कमी
सबसे उल्लेखनीय परिवर्तनों में से एक कॉर्पोरेट आयकर (सीआईटी) में कमी है। प्रतिस्पर्धात्मक बढ़त बनाए रखने के महत्व को समझते हुए, लक्ज़मबर्ग सीआईटी दर में एक प्रतिशत की कमी कर रहा है। €200,000 से अधिक कर योग्य आय वाली कंपनियों के लिए, दर 17% से घटकर 16% हो जाएगी, जिससे समग्र कराधान दर 2024 में 24.94% से घटकर 2025 में 23.87% हो जाएगी। छोटे व्यवसायों को भी इस परिवर्तन से लाभ होगा, क्योंकि सीआईटी दर 15% से घटकर 14% हो जाएगी, जिसके परिणामस्वरूप 2025 में कुल कराधान दर 21.73% हो जाएगी, जबकि 2024 में यह 22.80% होगी। यह रणनीतिक कदम लक्ज़मबर्ग को OECD औसत के साथ संरेखित करता है, जो अंतर्राष्ट्रीय व्यवसायों के लिए एक आकर्षक गंतव्य बने रहने की इसकी प्रतिबद्धता का संकेत देता है।
प्रवासी व्यवस्था को सुव्यवस्थित करना
लक्ज़मबर्ग शीर्ष प्रतिभाओं को आकर्षित करने और उन्हें बनाए रखने की महत्वपूर्ण भूमिका को स्वीकार करता है, विशेष रूप से संपन्न वित्तीय क्षेत्र में। इस उद्देश्य से, देश एक सुव्यवस्थित और सरलीकृत प्रवासी कर व्यवस्था शुरू कर रहा है, जिससे उच्च योग्य पेशेवरों के लिए स्थानांतरित होना और भी अधिक आकर्षक हो गया है। पिछले दशक में लक्ज़मबर्ग में वित्तीय क्षेत्र ने पर्याप्त वृद्धि का अनुभव किया है, जो अब यूरोप के वैकल्पिक निवेश कोषों के एक महत्वपूर्ण हिस्से के लिए जिम्मेदार है। फर्मों को उनके भर्ती प्रयासों में सहायता करने के लिए, सरकार एक अत्यधिक आकर्षक प्रवासी व्यवस्था शुरू कर रही है। 1 जनवरी से, प्रवासी आठ वर्षों की अवधि के लिए अपने सकल वार्षिक मुआवजे के पहले €400,000 पर 50% कर छूट का आनंद ले सकेंगे। यह पर्याप्त कर छूट लक्ज़मबर्ग में काम करने वाले प्रवासियों की वित्तीय संभावनाओं को काफी हद तक बेहतर बना सकती है।
लाभ-साझाकरण योजना को बढ़ाना
यह समझते हुए कि प्रतिभा को बनाए रखना उतना ही महत्वपूर्ण है जितना कि उसे आकर्षित करना, लक्ज़मबर्ग कर्मचारी निष्ठा को बढ़ावा देने और बेहतरीन प्रदर्शन को प्रोत्साहित करने के लिए अपनी लाभ-साझाकरण योजना को बढ़ा रहा है। 2025 से, अधिकतम बोनस कर्मचारी के वार्षिक सकल वेतन के 25% से बढ़कर 30% हो जाएगा, और कंपनियाँ अब मौजूदा 5% के बजाय पिछले वर्ष के लाभ का 7.5% तक वितरित कर सकती हैं। कर्मचारियों को उनके बोनस पर 50% कर छूट का लाभ मिलेगा, जिससे कंपनियों के लिए कड़ी मेहनत को पुरस्कृत करने और कर्मचारी निष्ठा को मजबूत करने के लिए एक आकर्षक प्रोत्साहन मिलेगा। यह वृद्धि मनोबल को बढ़ा सकती है और अधिक संलग्न और उत्पादक कार्यबल में योगदान दे सकती है।
युवा कर्मचारियों के लिए बोनस की पेशकश
लक्ज़मबर्ग वित्तीय प्रतिभा की अगली पीढ़ी को पोषित करने के लिए समर्पित है, जो 2024 की गर्मियों में शुरू की गई आवास लागतों के लिए आंशिक रूप से कर-मुक्त बोनस के अनुरूप है। अपने करियर की शुरुआत में युवा पेशेवरों को और अधिक सहायता देने के लिए एक नई योजना जोड़ी जाएगी। 1 जनवरी, 2025 से, 30 वर्ष से कम आयु के कर्मचारी जो लक्ज़मबर्ग में अपना पहला स्थायी रोजगार अनुबंध पर हस्ताक्षर करते हैं, वे वेतन के आधार पर €2,500 से €5,000 तक का नियोक्ता-प्रदत्त बोनस प्राप्त कर सकते हैं। यह बोनस 75% कर छूट से लाभान्वित होता है, जिससे यह सुनिश्चित होता है कि युवा पेशेवर अपने करियर की शुरुआत करते समय अधिक घर ले जा सकें। योग्यता बोनस वेतन के आधार पर घटता है और अब €100,000 से अधिक वार्षिक सकल मुआवजे के लिए नहीं दिया जाता है। यह पहल युवा पेशेवरों को आकर्षित करने और उन्हें लक्ज़मबर्ग में अपने करियर की एक मजबूत शुरुआत प्रदान करने के लिए डिज़ाइन की गई है।
सक्रिय ईटीएफ के लिए सदस्यता कर समाप्त करना
वैश्विक निधि वितरण के लिए यूरोप के प्रमुख केंद्र के रूप में, लक्ज़मबर्ग लगातार नवाचार के मामले में सबसे आगे है। सक्रिय रूप से प्रबंधित ETF की बढ़ती मांग को भुनाने और अपने फंड उद्योग को मजबूत करने के लिए, लक्ज़मबर्ग 1 जनवरी, 2025 से सक्रिय ETF पर सदस्यता कर को समाप्त कर रहा है। यह रणनीतिक कदम यह सुनिश्चित करता है कि लक्ज़मबर्ग में सभी ETF – सक्रिय और निष्क्रिय दोनों – अब पूर्ण सदस्यता कर छूट का लाभ उठाएंगे। सभी प्रमुख वैश्विक परिसंपत्ति प्रबंधक पहले से ही लक्ज़मबर्ग में काम कर रहे हैं, यह सुधार, मौजूदा विशेषज्ञता के साथ, देश को इस तेजी से बढ़ते क्षेत्र में महत्वपूर्ण बाजार हिस्सेदारी हासिल करने की स्थिति में रखता है।
प्रभाव और दृष्टिकोण
सामूहिक रूप से, इन उपायों से लक्ज़मबर्ग के समग्र आकर्षण में वृद्धि होने और वैश्विक फर्मों के लिए यूरोपीय संघ में संचालन के एक स्थिर, AAA-रेटेड आधार और दुनिया के अग्रणी वित्तीय संस्थानों के लिए उत्कृष्टता के केंद्र के रूप में इसकी भूमिका को मजबूत करने की उम्मीद है। अपनी कर नीतियों को रणनीतिक रूप से समायोजित करके, लक्ज़मबर्ग नवाचार, प्रतिभा अधिग्रहण और दीर्घकालिक आर्थिक विकास के लिए अपनी प्रतिबद्धता का संकेत दे रहा है। इन सुधारों से आने वाले वर्षों में लक्ज़मबर्ग की स्थिति अंतरराष्ट्रीय व्यापार और वित्त के लिए एक प्रमुख गंतव्य के रूप में मजबूत होनी चाहिए।
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यह जानकारी विशिष्ट व्यक्तिगत कर या कानूनी सलाह का विकल्प नहीं है। हमारा सुझाव है कि आप अपनी विशिष्ट स्थिति के बारे में किसी योग्य कर या कानूनी सलाहकार से चर्चा करें।
